招聘:人力资源、行政

晋江市 经验: 学历:大专
主要负责人力资源管理（需要有较强的沟通能力、组织协调能力和一定的文字功底，负责人员的招聘、熟悉相关的劳动法律法规、人员入职离职的办理协调，规章制度的建立和实施，考勤、绩效等制度的优化和管理），包住宿（房间内配备卫生间、热水器、空调），薪资待遇面谈！

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